Les entreprises : des acteurs utiles au service de l’éducation

Les entreprises de la distribution agricole sont ouvertes à la réussite et à l’accompagnement des jeunes. Dans les écoles, les grands groupes se mobilisent pour sensibiliser ces derniers aux différents métiers qu’elle propose. Le contrat d’alternance école-entreprise est une des voies privilégiées pour l’intégration des jeunes générations, notamment pour remplacer les départs en retraite.​

La formation professionnelle connaît une profonde remise à plat au niveau national. L’objectif est de remettre l’entreprise et l’apprenant au cœur du processus. Chaque partie devrait reprendre de l’initiative : les apprenants étudiants ou salariés en formulant un projet de formation qui contribuerait à leur intégration ou à leur progression professionnelle ; les entreprises en accompagnant l’évolution des compétences de leurs salariés. Les outils mis à disposition, tels que la VAE1, les contrats d’apprentissage ou de professionnalisation, ont pour objectif de faciliter l’adaptation des entreprises à l’évolution des métiers et à l’intégration des jeunes professionnels. Qu’en est-il du secteur de la distribution agricole ? Les étudiants de l’EA Tecomah ont interviewé 68 technico-commerciaux…