Des Lego comme support de formation : la méthode a été développée par Lego au milieu des années 1990, à une époque où la pérennité de l’entreprise était menacée par l’avènement des jeux vidéo. Les dirigeants ont fait appel à l’école de commerce de Lausanne pour la mettre au point. L’utilisation de briques Lego doit permettre l’émergence des idées, la modélisation des projets, la validation des concepts par les salariés eux-mêmes.
Exergue n°435453
« Les Lego sont un excellent support pédagogique. 80% des neurones sont connectés à nos mains. Dans un atelier Lego Serious Play, on pense avec ses mains. On fait travailler les deux hémisphères du cerveau, ce qui oblige à synthétiser et ordonner ses idées », assure Marie Terrier.
À la tête du cabinet Arwen, Marie Terrier est facilitatrice Lego depuis 2014. Vinci Construction, Arcelor Mittal et le CHU de Nancy…
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